Recherche de postes
Nous recherchons des personnes prêtes à relever le défi d'honorer un héritage de soixante-quinze ans en laissant leur propre marque dans de nouvelles frontières. Si faire partie d'une transformation remarquable vous donne de l'énergie, vous êtes au bon endroit. Nous avons besoin de pionniers, d'inventeurs, de designers et d'entrepreneurs de toutes sortes.
Web Application Sr Analyst
Hyderabad, Télangana
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Overview
We are seeking a highly skilled Web Application Sr Analyst to support, stability, and continuous improvement of enterprise web applications across a diverse technology stack. This role is responsible for managing production support, ensuring high availability, and leading a team that supports applications built on JBoss EAP, Java, .NET Framework, Informatica Intelligent Cloud Services (IICS), and web services.
The ideal candidate combines strong technical depth with operational excellence and leadership experience in a global, business-critical environment.
Key Responsibilities
Application Support & Operations
- Own day-to-day production support for enterprise web applications built on JBoss EAP, Java, .NET, IICS, and web services.
- Ensure application availability, performance, reliability, and scalability across environments.
- Lead incident management, problem management, root cause analysis, and post-incident reviews.
- Establish and maintain operational runbooks, monitoring, alerting, and escalation procedures.
Platform & Technology Management
- Oversee support and maintenance of application servers (JBoss EAP), middleware, and web services (SOAP/REST).
- Manage integrations and data flows leveraging Informatica Intelligent Cloud Services (IICS).
- Partner with infrastructure, cloud, and security teams to ensure platform stability, patching, and compliance.
- Support application upgrades, patches, and configuration changes with minimal business disruption.
Service Management & Continuous Improvement
- Manage application support intake through ITSM tools (e.g., ServiceNow), including ticket prioritization, SLAs, and reporting.
- Drive continuous improvement initiatives to reduce incidents, improve performance, and increase automation.
- Identify recurring issues and work with engineering teams to implement permanent fixes.
- Define and track KPIs related to application uptime, incident trends, and support efficiency.
Collaboration & Stakeholder Engagement
- Act as the primary support liaison between business stakeholders, development teams, and IT leadership.
- Collaborate with development teams on release planning, deployments, and transition to production support.
- Communicate clearly with both technical and non-technical stakeholders regarding incidents, risks, and system health.
Required Qualifications
- 5+ years of experience in enterprise application support
- Strong hands-on experience supporting Java and .NET-based web applications.
- Solid experience with JBoss Enterprise Application Platform (EAP) administration and troubleshooting.
- Experience supporting integrations and data workflows using Informatica Intelligent Cloud Services (IICS).
- Strong understanding of web services (REST/SOAP) and distributed system architectures.
- Experience with ITSM processes, incident management, and SLA-driven support environments.
- Excellent communication, leadership, and stakeholder management skills.
Preferred Qualifications
- Experience supporting applications in cloud or hybrid environments.
- Familiarity with DevOps practices, CI/CD pipelines, and release management.
- Experience with application performance monitoring (APM) and logging tools.
- Background in regulated or high-availability enterprise environments.
- Experience managing global or follow-the-sun support teams.
AA/EEO et engagement d'accessibilité
Mattel souscrit au principe d’équité en matière d’emploi et nous souhaitons que vous puissiez être votre moi authentique au travail à tous les jours. Nous accueillons tous les candidats, y compris les minorités, les femmes, les vétérans, les personnes handicapées et ceux de toutes orientations sexuelles et identités de genre.
Mattel vise à rendre son site carrières accessible. La politique de Mattel est de fournir des aménagements raisonnables aux personnes handicapées, comme l'exige la loi. Si vous souhaitez postuler pour un emploi chez Mattel et avez besoin d'aide avec ce système en ligne à tout moment au cours du processus de candidature, de présélection ou de sélection, ou si vous pensez que vous ne répondez à aucune des qualifications requises pour un poste affiché en raison de un handicap et souhaitez explorer la possibilité d'un accommodement, veuillez contacter notre équipe d'acquisition de talents à : TalentAcquisition@mattel.com. La politique de Mattel est de considérer tous les candidats qualifiés pour un emploi sans distinction de race, de couleur, de religion, d'origine nationale, de descendance, d'origine sociale, d'âge, d'état civil, de statut d'ancien combattant, de handicap, de sexe (y compris la grossesse, l'accouchement ou les conditions médicales reliées), l'orientation sexuelle, les informations génétiques, le sexe, l'identité ou l'expression de genre, ou toute autre condition protégée par la loi applicable. Mattel a également développé un programme d'action positive conformément aux réglementations fédérales et pour renforcer les objectifs de Mattel en matière d'égalité d'accès aux opportunités à tous les niveaux d'emploi.